Propone 10 días de permiso laboral por pérdida gestacional
Redacción/SV
Para reconocer el duelo que viven madres y padres ante una pérdida gestacional o perinatal, el Diputado local del PRI, Fernando Aguirre Flores, presentó iniciativas para reformar la Ley del Servicio Civil del Estado y la Ley Federal del Trabajo con el fin de ampliar a 10 días hábiles, con goce de sueldo, el permiso laboral, para que las familias tengan el tiempo necesario para vivir y afrontar este momento doloroso.
Las propuestas, entregadas en la Oficialía de Partes del Congreso local, pretenden que la pérdida gestacional no solo sea considerada como un hecho médico, sino como una experiencia de duelo familiar.
“Reconocer el duelo gestacional en la ley significa decirles a las familias que su dolor importa, que la sociedad los acompaña y que el servicio público no puede estar por encima de la dignidad humana”, apuntó Aguirre Flores.
Por un lado, el legislador priista propone adicionar una fracción al artículo 132 de la Ley Federal del Trabajo, para establecer como obligación que se otorgue un permiso de ausencia laboral por motivo de luto a causa del fallecimiento gestacional o de un familiar dentro del primer grado por consanguinidad o afinidad, por un periodo mínimo de 10 días hábiles con goce de sueldo.
De manera paralela, la segunda iniciativa plantea reformar la fracción XVII del artículo 36 de la Ley del Servicio Civil del Estado, con el propósito de que las personas servidoras públicas estatales y municipales también puedan acceder a este permiso.
“La pérdida gestacional no debe ser considerada únicamente como un hecho médico, sino como una experiencia de duelo que puede tener consecuencias profundas en la salud emocional, las relaciones familiares y la vida cotidiana de quienes la enfrentan”, manifestó.
“Detrás de cada trabajadora y trabajador hay una vida que merece respeto y acompañamiento; hay padres de familia que esperaban con ilusión la llegada de una hija o hijo y, de pronto, se enfrentan a la ausencia. No podemos pedirles que continúen con su vida laboral como si nada hubiera ocurrido”, recalcó.
Aguirre Flores apuntó que, actualmente, la norma estatal contempla entre tres y cinco días hábiles de permiso por fallecimiento de un familiar de primer grado, por lo que su iniciativa busca ampliar el periodo a 10 días e incorporar expresamente la pérdida gestacional.
El legislador priista explicó que, de acuerdo con datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), durante 2024 se registraron más de 22 mil muertes fetales en México, por lo que consideró necesario que la legislación reconozca el impacto que estas pérdidas tienen en las familias.